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iRec(アイレック)なら応募者数を増やせます。

採用サイトの制作ならiRec(アイレック)

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受付時間 平日 10:00~18:00

ほとんどの求職者は採用サイトを参考にしています。

採用サイトの重要性

転職活動をしている人の98%が採用サイトを参考にしており、85%がスマホで情報収集しています。採用サイトの情報を充実させ、スマホ対応しておくことは、いい人材を採用するために欠かせないことのようです。

採用サイトは意思決定プロセスに影響

さらに、採用サイトは情報収集以外にも、応募の判断や内定の意思決定、家族の説得材料など、転職活動の全てのプロセスにおいて使われています。

つまり、採用サイトに求人票だけしかない状態だと、せっかく興味をもって来訪してくれた求職者に対して、企業の魅力を伝えることができず、機会損失になりかねません。

でも、今の採用情報ページをリニューアルするのは大変...

iRecなら、最短1週間で導入が可能です。

【特長1】魅力が伝わるページを制作できます

iRecなら、以下のように豊富な写真を使って、求職者が興味をもちやすいページデザインをカンタンに作れます。

  • 事業紹介

    事業紹介

  • 社長メッセージ

    社長メッセージ

  • 働く環境

    働く環境

  • 仕事内容

    仕事内容

  • 会社概要

    会社概要

  • 社員紹介

    社員紹介


【特長2】カンタン!低コストで採用サイトが作れます

  • メール感覚で簡単にサイトを作れます

    誰でもメール感覚でページ制作

    デザイナー不在またはリソースが無い時でも、文字修正や写真変更がどなたでも無理なくスピーディーに対応できます。

  • 企業の魅力が伝わるページ構成

    企業の魅力が伝わる

    企業の魅力を求職者に理解してもらえるレイアウトを導入済み。採用情報ページを通して採用ブランドを創ることができるようになります。

  • スマートフォンサイトにも最適化

    スマホ表示にも最適化

    自動的にスマホ表示に最適化されるので、スマホからの応募者にもデザインイメージを損なうこと無く対応できます。

  • 新卒・中途など最大4つまで作れます

    ブログ機能も完備

    iRecにはブログ機能が初期装備されてるので、ブログツールの導入は不要です。社内の雰囲気や入社式の様子など、「この会社で働きたい」と感じてもらえる内容をブログでスピーディに発信できます。

  • 新卒・中途など最大4つまで作れます

    最大4つの個別ページ

    新卒・中途・アルバイト・インターンなど、目的に応じて4つまで個別にページ制作が可能。セミナー案内やフォームも作成できます。

  • 1週間でリニューアル

    最短1週間でリリース可能

    お手元に原稿や写真などの素材が揃っていれば、最短1週間でリリース可能。コンテンツの制作代行も承っております。


【特長3】indeedとの連携で応募者数がアップします

iRecはIndeedとの連携が標準装備。iRecを使って求人ページを制作すれば、自動的にIndeedでも表示されるようになり、応募者の流入数を増やすことができます。

indeedとの連携
  • 日本でNO.1のジョブサイトIndeedから誘導できます

    iRecなら、月間ユーザー数1,000万人※1を誇るIndeedと御社の採用サイトを連携させることで、転職意向がある人の来訪者を増やすことができるため、応募者数を増やせる可能性が高まります。※1…2016年7月:出典「indeed資料」

  • iRecで募集要項を制作すれば自動でIndeedと連携

    Indeedとの連携はiRecの標準機能ですので、別途費用は不要です。iRecで求人ページを制作すればIndeedでも表示されるようになります。

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iRecの導入事例

JIN画面

人事部内で採用サイトの運用を完結できる体制に。

株式会社ジンズ 人事戦略室 採用グループ マネジャー|名倉様

それまでの採用サイトは新しいブランディングを表現することに限界があり、更新においても部門をまたがった連携が必要となるため、採用現場に合わせた求職者とのコミュニケーション を取ることが難しいという課題がありました。

今回、iRecを導入することにより、ブランドの根幹やビジュアルアイデンティティを保ったまま、人事部門内で採用サイトを運用することにより、 情報発信の頻度や鮮度を向上させることができました。採用担当はWEB制作に詳しくないのですが、このツールはサイト構成とデザインが仕上がっているので、伝えたい内容をメール感覚で作ることができる点も魅力でした。iRecは、採用活動における基盤として、求職者が当社への理解を深めていただけるパワフルなツールです。

daco画面

採用ブランド展開が前進しました。

株式会社カドー 取締役|小澤様

「iRec(アイレック)」を導入した背景は、社内風景や社員の顔、具体的な仕事内容などを、「求職者視点で」「発信頻度高く」「スマホでも読みやすく」発信できるという点です。 また、このツールは、コンテンツの追加も簡単にできるので、手軽にスタートできた点もプラスでした。

管理画面で簡単に編集・発信ができ、リアルタイムに情報を発信することができるようになりました。採用活動を進めるにあたり、伝えるべき情報を、 採用市場に届けるという点に気づきを与えてくれ、それを仕組として継続的に運用可能とする「iRec(アイレック)」を導入したことは、弊社のブランド展開の前進に繋がっています。

価格・プラン

価格は全て税抜価格となっています。

オプション

充実したオプションサービスもご用意しておりますので、まずは一度ご相談ください。

  • 採用ブランドコンサルティング 100万円~
  • コンテンツ企画・構成 5万円~
  • コンテンツ編集代行 1万円/ページ
  • 取材原稿作成(インタビューなど)2万円~
  • スチル撮影 5万円~
  • 映像制作 18万円~
  • オリジナルデザイン導入 20万円~
  • 独自ドメイン設定 10万円~


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